Havida søker CEO
Søknadsfrist: 13.03.2026
Havida AS
Havida AS er en solid og lønnsom aktør i norsk leverandørindustri til oppdrettsnæringen, med leveranser til både sjøbasert og landbasert oppdrett. Siden etableringen i 2018 har selskapet utviklet en sterk markedsposisjon gjennom høy fagkompetanse, operasjonell kvalitet og tett samarbeid med kunder i oppdrettsnæringen.
I 2024 omsatte selskapet for MNOK 63,4 og leverte et resultat på MNOK 8,4.
Havida har rundt 30 høyt kvalifiserte medarbeidere og hovedkontor i Brønnøysund.
Selskapet er en del av GroAqua Group – en industriell plattform med nasjonal og internasjonal rekkevidde.
Siden etableringen i 2015 har Havida bygget en sterk posisjon som leverandør til oppdrettsnæringen, med kontinuerlig vekst, god lønnsomhet og høy faglig kompetanse. Nå står selskapet på et solid fundament og er rigget for videre ekspansjon i tett samspill med GroAqua Group.
Vi søker derfor en CEO som kan samle organisasjonen og lede Havida inn i neste fase av selskapets utvikling.
Rollen
Som CEO vil du ha det overordnede ansvaret for selskapets strategiske og operative utvikling. Du skal lede en virksomhet som opererer i komplekse verdikjeder, med høy utviklingstakt og til tider krevende markeder.
Rollen krever evne til å balansere strategisk retning og operativ gjennomføring.
Du skal videreutvikle selskapets markedsposisjon gjennom ekspansjon i både etablerte og nye markeder, samt bidra aktivt i integrerte samarbeidsprosjekter på tvers av GroAqua-konsernet.
Stillingen innebærer blant annet:
- Helhetlig resultatansvar (P&L)
- Strategisk og operativ ledelse av selskapet
- Videreutvikling av organisasjon, struktur og gjennomføringsevne
- Ekspansjon innen både sjøbasert og landbasert oppdrett
- Utvikling av nye markedsområder og forretningsmuligheter
- Samhandling og synergier på tvers av konsernet
- Relasjonsbygging mot kunder, samarbeidspartnere og eiere
Vi søker en samlende og tydelig leder
Havida består av høyt kompetente medarbeidere med sterkt engasjement og drivkraft for å levere de beste løsningene til oppdragsgivere.
Som CEO skal du lede og videreutvikle denne kompetanseorganisasjonen gjennom tydelig kommunikasjon, tillitsskapende lederskap og evne til å samle mennesker rundt felles mål.
- Dokumentert erfaring med å lede og utvikle kompetanseorganisasjoner
- En samlende og relasjonssterk leder med høy gjennomføringskraft
- Erfaring fra industriell virksomhet i komplekse og krevende markeder
- Forståelse for samspillet mellom teknologi, marked og operasjonell leveranse
- Evne til å se muligheter i samarbeid og integrasjon på tvers av selskaper
- Evne til å kombinere strategisk perspektiv med operativ tilstedeværelse
Erfaring fra maritim sektor, oppdrett eller leverandørindustri vil være en fordel.
Språk: Meget gode språkferdigheter i norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig. Svensk eller dansk kan kompensere for manglende norskkunnskaper.
Arbeidssted, tilstedeværelse og reisevirksomhet
Havida har hovedkontor i Brønnøysund, og vi ønsker primært at vår nye CEO skal ha sin daglige tilstedeværelse i regionen. Rollen forutsetter høy grad av fysisk tilstedeværelse ved hovedkontoret, da vi legger stor vekt på nærhet til organisasjonen og aktiv ledelse av mennesker, kultur og utvikling.
Noe reisevirksomhet må påregnes i forbindelse med kundeoppfølging, markedsutvikling og samarbeid på tvers av GroAqua-konsernet, både nasjonalt og internasjonalt. Vi er samtidig åpne for fleksible løsninger for den rette kandidaten.
Vi tilbyr
- Muligheten til å lede en veldrevet og lønnsom virksomhet
- En sentral lederrolle i en fremtidsrettet og voksende næring
- Tett samarbeid med konsernledelsen i GroAqua Group
- Betydelig påvirkningskraft i en organisasjon med høy fagkompetanse
- Konkurransedyktige betingelser, med lønn og øvrige vilkår tilpasset kvalifikasjoner og erfaring
Vil du samle, utvikle og ekspandere Havida videre som del av en ambisiøs og internasjonalt rettet industriplattform?
Rekrutteringsprosess
Havida AS og GroAqua benytter BlueIQ som rekrutteringspartner.
Vurdering av søknader gjøres løpende.
For spørsmål eller mer informasjon, kontakt:
Per Håkon Stenhauge
e-post: phs@blueiq.no
Mobil: +47 415 77 368
Etisk og profesjonell rekrutteringsprosess
BlueIQ gjennomfører alle rekrutteringsprosesser i tråd med høye etiske standarder og DNV-sertifiserte metoder for profesjonell utvelgelse.
Vi legger stor vekt på objektivitet, konfidensialitet og rettferdig behandling av alle kandidater. Som en del av prosessen vil finalekandidater gjennomgå bakgrunnssjekk og eventuelle relevante vurderinger i samsvar med gjeldende lover og personvernregler. Dette sikrer en grundig, trygg og kvalitetsmessig rekruttering – både for kandidat og oppdragsgiver.